Nachwuchsförderung
Zehn Auszubildende starten mit Wertgarantie ins Berufsleben
Kaufleute für Büromanagement, Fachinformatiker für Systemintegration sowie Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung. Als engagierter Ausbildungsbetrieb wirkt Wertgarantie einem Mangel an qualifizierten Fachkräften entgegen. Das Ziel: die selbst ausgebildeten Nachwuchskräfte sollen auch in Zukunft ein hohes Serviceniveau gegenüber Fachhändler und Kunden gewährleisten.
Acht der zehn Auszubildenden sind angehende Kaufleute für Büromanagement. Zwei Auszubildende wurden für IT-Berufsbilder eingestellt.
9. September 2014 von Jürgen Wetzstein
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