Thun setzt auf Ausbildung von Nachwuchskräften.

Einstieg in die Fahrradindustrie

Thun zieht nächste Generation von industriellen Führungskräften heran

Vor kurzem haben bei Komponentenanbieter Thun drei Auszubildende ihr Debüt in der Fahrradindustrie gegeben. Bei Thun sieht man die Ausbildung auch als Grundlage für eine sichere Beschäftigung, denn das Unternehmen zählt nach eigenen Angaben

viele Mitarbeiter, die mit einer Ausbildung im Unternehmen gestartet hätten und jetzt bereits ihr 25. oder sogar 40. Dienstjubiläum feiern würden.

Den drei neuen Mitarbeitern stehen zwei oder drei Ausbildungsjahre bevor, in denen sie laut Thun auch darin geschult werden, „die Mission und die Werte des Unternehmens besonders auch im Kontakt mit Kunden und anderen Geschäftspartnern zu vertreten.“ Dabei sollen die Auszubildenden eigene Projekte betreuen und die entscheidenden Produktionsprozesse unterstützen.

7. März 2018 von Jürgen Wetzstein